professioni A-Z
Diploma federale
Direttore/trice d'organizzazioni sociali e medico-sociali EPS
dirigere, pianificare, coordinare, accompagnare, calcolare, discutere
Che cosa fa un/una direttore/trice d'organizzazioni sociali e medico-sociali EPS?
I direttori e le direttrici d'organizzazioni sociali e medico-sociali svolgono la loro attività presso instituzioni quali case di riposo e istituti educativi. Sono responsabili dei residenti e si impegnano affinché la vita quotidiana scorra normalmente.
I compiti sono molto variati: colloqui individuali, attività di gruppo, incontri con gli educatori e con il personale curante, contatti con le autorità, e così via. La pianificazione finanziaria deve rispettare i bisogni di tutti gli interessati, l'amministrazione deve badare non soltanto ai costi ma anche alla qualità dei servizi e essere conforme alle esigenze ambientali. Nel fare ciò, l'obiettivo è sempre quello di sostenere le persone assistite in base alle loro capacità e di creare un ambiente di supporto.
I direttori e le direttrici devono ricercare il consenso dei collaboratori e un clima di lavoro ottimale. Le persone assistite devono ricevere le cure necessarie ed essere stimolate ad acquisire la maggiore indipendenza possibile. Assicurano la qualità e sviluppano ulteriormente l'istituzione in base agli sviluppi, alle richieste e alle esigenze attuali.
Cosa e per cosa?
- Affinché possa migliorare lo scambio di informazioni tra gli specialisti di economia domestica, il direttore d'organizzazioni sociali e medico-sociali elabora un concetto e organizza una riunione.
- Affinché la vita quotidiana in una nuova casa di riposo sia regolata in modo sensato, la direttrice d'organizzazioni sociali e medico-sociali elabora un programma e informa i dirigenti responsabili delle rispettive aree.
- Affinché il direttore d'organizzazioni sociali e medico-sociali possa garantire un acquisto di beni economicamente vantaggioso, fa redigere un inventario e si procura diverse offerte.
- Affinché i processi di entrata e di uscita dei bambini in una scuola materna siano regolati, la d'organizzazioni sociali e medico-sociali tiene conto anche dei suggerimenti dei genitori e del personale di assistenza.
Fatti
- Ammissione
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All'inizio dell'esame:
a) Formazione professionale completa o titolo di studio universitario nel settore sociosanitario e 5 (in caso di AFC) o 3 anni di esperienza professionale nel settore sociale, infermieristico o socio-sanitario, oppure:
b) formazione professionale completa o titolo di studio al di fuori del settore e 5 (nel caso di AFC) o 3 anni di esperienza professionale nel settore sociale, infermieristico o socio-sanitario, nonché prova di conoscenza del settore con un'istruzione e formazione di almeno 20 giorni e
c) almeno 3 anni di esperienza dirigenziale al minimo a livello di capogruppo e attestazione della funzione di responsabile di divisione. Tutti i certificati di competenza richiesti dal corso preparatorio o una qualifica equivalente. - Formazione
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1–3 anni. I corsi di formazione sono da seguire paralellamente all'attività lavorativa.
Nota: I costi del corso sono parzialmente coperti dalla Confederazione. I diplomati di un esame professionale federale superiore possono richiedere un sussidio al governo federale, in base al quale il 50% delle tasse del corso (massimo 10'500.-) e altri 4'000.- (se l’azienda è membro) sono rimborsati dal fondo per la formazione continua. - Aspetti positivi
- È un arricchimento personale vedere come una struttura assistenziale o residenziale abbia processi efficienti e agli ospiti, ai bambini, alle persone bisognose di cure o ai pazienti non manchi nulla. Una buona organizzazione e un modo di pensare e agire economico sono utili anche al personale.
- Aspetti negativi
- I dipendenti possono essere in conflitto tra loro, lo stress può rendere difficile la collaborazione e le situazioni difficili dovute a licenziamenti improvvisi richiedono un lavoro supplementare che non sempre è facile da svolgere.
- Buono a sapersi
- A seconda della loro area di attività, i direttori e le direttrici d'organizzazioni sociali e medico-sociali sono sottoposti ogni giorno a sfide diverse. I professionisti sono attivi sia in un'organizzazione Spitex, sia in una struttura ambulatoriale o in un centro di assistenza per anziani. L'ambiente è diverso, ma gli obiettivi rimangono gli stessi.
TOP 10 richiesto
Percorsi di carriera: Direttore/trice d'organizzazioni sociali e medico-sociali EPS
La formazione continua è indispensabile in questo settore. A questo proposito vi sono diverse offerte da parte di istituti tecnici e di formazione, istituti tecnici superiori e scuole universitarie professionali, università o la SPF.
Corsi post-laurea in gestione sociale oppure nel sviluppo organizzativo
Educatore/trice sociale SUP, economista aziendale SUP (Bachelor)
Educatore/trice sociale SSS, economista aziendale SSS (diploma federale)
Direttore/trice d'organizzazioni sociali e medico-sociali EPS
Capo/a team in organizzazioni sociali e medico-sociali APF (vedi ammissione)